Zēnu kluba pārstāvis Pārkers Džejs-Pačirats par Web3 iekļautības nodrošināšanu

Atslēgas

  • Pārkers Džejs-Pačirats ir Web3 investors un kopienas veidotājs.
  • Viņa uzskata, ka kriptovalūtas tehnoloģijai ir potenciāls līdzsvarot konkurences apstākļus un labāk apkalpot nepietiekami pārstāvētas kopienas.
  • Ārpus darba Boys Club DAO Džeja Pačirata interesējas par to, kā nulles zināšanu pierādījumi varētu pārveidot 2. slāņa ekosistēmu.

Kopīgojiet šo rakstu

Pārkers Džejs-Paširats ir Web3 investors, kopienas čempions un decentralizācijas evaņģēlists. Pašlaik viņa ieņem divas lomas, vadot kopienas pārvaldību un strādā investīciju komandā FinTech Collective, riska kapitāla uzņēmumā, kura iepriekšējie ieguldījumi ietver dažus no agrākajiem Ethereum DeFi projektiem un Web3 maciņus Rainbow un Dharma.

Viņa ir arī Boys Club dibinātāja, viena no vairākiem strauji augošie DAO koncentrējās uz iekļaušanas nodrošināšanu Web3. Boys Club savu darbību uzsāka 2021. gada novembrī kriptovalūtu lielākās bullīšu skrējiena kulminācijā, un tas ir pieredzējis noturīgu izaugsmi, neskatoties uz mēnešiem ilgušo 70% kritumu kriptovalūtu tirgū.

Kā viens no DAO galvenajiem dalībniekiem Jay-Pachirat ir galvenais projekta agrīno panākumu veicinātājs. Viņa nesen piedalījās divos Consensus 2022 paneļos, lai apspriestu decentralizēto nākotni un kopienas veidošanu, pamatojoties uz savu pieredzi Web3.

Veidojiet Web3 kopienas ar zēnu kluba vizionāru

Kripto instruktāža Pasākuma laikā apsēdās ar Jay-Pachirat uz interviju, un viņa plaši stāstīja par savu pieredzi gan FinTech Collective, gan Boys Club, kā Web3 ir labāk jāapkalpo nepietiekami pārstāvētas kopienas un kāpēc viņa nevar sagaidīt nulles zināšanu pierādījumus. uzsprāgt 2. slānī.

Kriptoinformācija: vai varat apspriest savu iesaistīšanos kriptovalūtā? 

Pārkers Džejs-Pačirats: Mani vienmēr ir interesējušas jaudas sistēmas. Es uzaugu prettehnoloģiju vidē; neviena no manas ģimenes vai vienaudžu grupas nebija saistīta ar finansēm vai uzņēmējdarbību. Es studēju kritisko teoriju un jaudas sistēmu iztaujāšanu, kad sāku lasīt par tehnoloģijām un jo īpaši AI. Es redzēju saikni starp manām studijām un jaunākajām tehnoloģijām. Kad es to sapratu, es iemetos tajā. Es sāku strādāt sociālo mediju jaunizveidotā uzņēmumā, pēc tam agrīnā riska kapitālā un pēc tam Fintech Today par produktu vadītāju. Galu galā mani lūdza būt par štāba priekšnieku, un es izveidoju kriptogrāfijas mediju grupu. 

Ap to laiku es sāku strādāt Boys Club. Es redzēju ziņu par sieviešu, kuras interesējas par kriptovalūtu, pulcēšanu vakariņās. Man likās, ka "tas ir lieliski, es varu satikt vairāk sieviešu kriptovalūtu jomā Ņujorkā." Es runāju ar līdzdibinātājiem Tīnu un Natašu par to, ko viņi mēģināja uzbūvēt, un man šķita, ka pirmās vakariņas bija apgaismojošas. Es satiku sievietes no visdažādākajām vidēm. Es viņiem rādīju savus NFT savā Rainbow makā, kas man bija spuldzes brīdis. Es domāju, ka šajā vietā ir tik liels pieprasījums. 

Es teicu Tīnai un Natašai, ka jūtu lielu sinerģiju un vēlos viņiem palīdzēt paplašināties. Es teicu, ka domāju, ka ir potenciāls radīt ietekmi, tāpēc mēs izveidojām sešu cilvēku komandu un esam to attīstījuši. 

CB: Kā jūs raksturotu Boys Club kādam, kurš nav pazīstams ar projektu?

PJP: mēs esam sociālais klubs, kopiena un DAO, kas Web3 uzņem sievietes un personas, kas nav bināras. Mēs to darām, vadot kultūru un trīs veidos pazeminot barjeru ienākšanai tirgū. Pirmais ir reāli dzīves notikumi. Mēs rīkojam kopienas pasākumus, kas ir paredzēti sievietēm, kuras, iespējams, neko nezina par kriptovalūtu vai nekad nav izveidojušas maku. Mēs rīkojam galveno runu un paneli, kurā dalībnieki var rakstīt savus jautājumus, kā arī rīkojam milzīgu deju ballīti ar dzērieniem un dīdžeju. Tāpēc tas ir ļoti jautri.  

Otrs veids ir veicināt kriptopratību, izmantojot rotaļīgu pieeju saturam. Mēs veidojam saturu, kas ir smieklīgs, salīdzināms un neaizmirstams, lai iedvestu tajā dzīvību. 

Trešais veids ir caur mūsu kopienu un DAO. Mūsu DAO piedāvā daudz pārsteidzošu, kopienas virzītu projektu. Viens dalībnieks nesen izveidoja produktu inkubatoru, tāpēc ģilde balso par projektiem, pie kuriem biedri strādā, un nodrošina seminārus, atsauksmes, tirgus izpēti, testēšanu un palīdzību izstrādē. Mēs piedāvājam arī mentoru programmu, kurā mēs salīdzinām sievietes, kurām nav nekādu zināšanu par kriptovalūtu, ar kriptovalsts vietējiem iedzīvotājiem, kuri ir bijuši šajā telpā ilgu laiku. Tas dod jaunpienācējiem draugu, kas viņus vada, piesakās zvanam un parāda, kā iestatīt maku un jebko citu. 

CB: Cik liels ir zēnu klubs DAO? 

PJP: Mums ir aptuveni 40 atbalstītāju. Mums ir septiņas aktīvas ģildes, katra koncentrējas uz citu darbības jomu. Piemēram, mums ir viena uzņemšanai, viena saturam un sociālajiem medijiem, kā arī DAO un operāciju ģilde. 

Mūsu Discord ir aptuveni 1,800 dalībnieku. Sākotnēji mēs to atvērām ikvienam, taču esam pieteikušies, pamatojoties uz nopelniem un ieteikumiem. Mēs nevēlamies būt ekskluzīvi, bet mēs vēlamies saglabāt kopienas burvību. 

Mēs tikko izlaidām mūsu DAO V1, izmantojot minimālās dzīvotspējīgās kopienas pieeju. Mēs to ieviešam trīs mēnešu sezonā un mērīsim to ar dažiem mērķiem, pēc tam pāriesim uz lielāku DAO V2, kas paredzēts lielākam skaitam dalībnieku. 

CB: Vai kāds var pievienoties zēnu klubam?

PJP: Sākotnēji ikviens varēja pievienoties, un nebija svarīgi, vai viņi identificējās kā vīrietis, sieviete vai kas cits. Kad sākām paplašināties, mūsu nesaskaņās bija daži vīrieši, kuri neatbilda vērtībām un cieņai, ko mēs sagaidām no mūsu kopienas locekļiem. Tāpēc mēs mainījām savu stratēģiju, lai padarītu to par laipnu vietu tiem, kam to radījām. Tagad, ja piesakāties kā vīrietis, jums ir nepieciešams esoša kopienas locekļa ieteikums. Mums ir arī noteikumi, kas īpaši paredzēti vīriešiem, piemēram, vairāk klausīties, nevis runāt. Pastāv arī nulles tolerances politika, tādēļ, ja kāds kādam sagādā neērtības, mēs lūdzam viņu atstāt.  

"Kripto rada jaunas iespējas vēsturiski nepietiekami apkalpotām kopienām."

CB: Kādu problēmu risina Boys Club, ja problēma patiešām pastāv? 

PJP: Es iesaistījos kriptovalūtā 2020. gadā, es zināju, ka tā pastāv, bet nedomāju, ka tas ir paredzēts man. Tikai tad, kad sāku pētīt, man radās spuldzītes brīdis. Blockchain ir potenciāls pārdomāt mūsu finanšu infrastruktūru, bet arī datu koplietošanu, identitāti, privātumu, sociālo koordināciju, reputāciju, piegādes ķēdes, ražošanu, un tieši tad es sapratu potenciālu. 

Kad es sapratu, kā kriptogrāfija var mainīt veidu, kā cilvēki koordinē un apmainās ar vērtībām, es sapratu, ka šīs platformas piedāvā veidu, kā radīt jaunas iespējas vēsturiski nepietiekami apkalpotām kopienām, kuras pagātnē ir bijušas izslēgtas no pamatinfrastruktūras veidošanas un veidošanas. Ja mēs vēlamies mazināt pašreizējās nevienlīdzības atkārtošanos sabiedrībā, mums ir steidzams aicinājums rīkoties, lai ļautu šīm mazapkalpotajām kopienām būt aktīviem dalībniekiem un līderiem ekosistēmā. 

CB: Kā jūs domājat, cik lielu progresu kriptogrāfija ir panākusi, lai kļūtu iekļaujošāka? 

PJP: Es noteikti domāju, ka ir panākts progress. Bet es domāju, ka ir vēl daudz darāmā, sākot no lielāka sieviešu skaita vadošos amatos līdz sieviešu finansēšanai un vairāk izglītības un naudas līdzekļu piešķiršanai. Mums ir arī jāstrādā, pārstāvot rasu, vecuma un sociālekonomisko daudzveidību. Ir svarīgi, lai mēs domājam par to, kā mēs varam ieviest krustojošās identitātes un nodrošināt tām nepieciešamos resursus, lai gūtu panākumus. 

CB: Vai Boys Club gūst ienākumus? 

PJP: Neviens no mums nepelna naudu; mēs faktiski tērējam naudu, lai segtu pasākuma izmaksas. Mēs samazinājām preces un iztērējām naudu par piegādi. Šomēnes mēs izlaidām divus NFT pilienus, vienu kā dāvanu kopienai un otru ekosistēmu partneriem. Ieņēmumi bija aptuveni 150 ETH, un tie tika ieskaitīti mūsu DAO kasē, taču neviena no mūsu galvenās komandas nav samaksāta. Mēs to izmantojam; piemēram, 20% ir paredzēti kopienas projektiem un 20% kopienas eksperimentiem. Un mēs piesakāmies Gitcoin dotācijai, lai varētu samaksāt saviem atbalstītājiem un nodrošināt viņiem nepieciešamos resursus. Tātad ievērojama daļa no mūsu gūtajiem ieņēmumiem tiek atgriezta kopienā. 

CB: Pēdējo 18 mēnešu laikā kriptogrāfijas jomā ir notikušas daudzas spekulācijas, ko vēsturiski vadīja vīrieši. Vai, jūsuprāt, nozares spekulatīvais raksturs kavē daudzveidību un iekļaušanu? 

PJP: Es domāju, ka degens deģenēsies. Ja kāds vēlas iegādāties Dogecoin vai Magic Internet Money, dariet to. Degen projekti noteikti attur cilvēkus, tāpēc es uzskatu, ka ir tik svarīgi, lai mēs aktīvi izgaismotu saskares punktus, kurus sasniedz kriptovalūta. Tas sasniedz finanses, mākslu, sociālo mobilizāciju, identitāti, privātumu un daudz ko citu. Katrs no šiem puzles gabaliņiemSākot noieskaitot shitcoinsSākot noir svarīga kriptovalūtā. Tā nav mana vieta, lai pateiktu, vai kaut kam vajadzētu vai nevajadzētu pastāvēt, bet mums ir jāstrādā, lai apgaismotu visu telpu un iegūtu spēcīgu nozares dalībnieku ekosistēmu. Ja mums ir visradošākie un kaislīgākie prāti katrā no šīm jomām, nozare būs vēl spēcīgāka. 

CB: Par ko jūs visvairāk sajūsmināties nākamo 12 mēnešu laikā šajā kosmosā?

PJP: Ar FinTech Collective esmu ļoti sajūsmā par mūsu nākamā fonda piesaisti un uzņēmumiem, ar kuriem esam sadarbojušies. MakerDAO piedzīvo pāreju, un es esmu sajūsmā par to, kā tā domā par deleģēto pārvaldību. Mēs esam sadarbojušies ar NiftyApes, lai izveidotu tās kopienu un sagatavotos palaišanai. Centrifūga arī no jauna definē savu stratēģiju, par ko esmu sajūsmā. 

No Boys Club puses izaugsme, ko esam redzējuši ilgstošajā lāču tendencē, ir bijusi pārsteidzoša un aizkustinoša. Es priecājos turpināt īstenot mūsu DAO V1, atrast veidus, kā vairāk iesaistīt cilvēkus, un sākt izmantot mūsu savākto pamata naudu savai kasei. 

Plašāk runājot, esmu sajūsmā par visu, kas notiek 2. slāņa ekosistēmā. StarkWare's StarkNet tikko ir paveicis pārsteidzošu darbu, un es esmu ļoti sajūsmā par visu darbu, ko viņu komanda dara un turpina attīstīties. Esmu sajūsmā par Mina — 1. slāni, ko nodrošina nulles zināšanu pierādījumi. Es ar nepacietību gaidu viņu zkApp SDK izlaišanu, kas palīdz izstrādātājiem izveidot nulles zināšanu lietotnes. Es domāju, ka tas ir pilnīgi nenovērtēts un pilnībā mainīs ekosistēmu. Acteki arī ir paveikuši daudz darba. Arī The Graph, kas ir viens no mūsu portfeļa uzņēmumiem. Grafu dienā viņi apsprieda nulles zināšanu pētījumu, ko viņi ir veikuši, un es priecājos par viņiem un viņu jaunajiem pierādījumiem. 

Tiešām, esmu ļoti sajūsmā par 2. slāņa nulles zināšanu ekosistēma. Manuprāt, nulles zināšanu līmenis ir tik foršs, jo tas palīdz mērogot Ethereum tādā veidā, kas ir absolūti nepieciešams tīkla nākotnei, taču ārpus apkopojumiem un mērogošanas tai ir tik daudz lietojumprogrammu. Tie ietver tādas lietas kā balsošana un pat iespēja aizņemties bez ķīlas, pierādot, ka kredītreitings pārsniedz noteiktu skaitli, to neatklājot. Visi šie lietošanas gadījumi ir patiešām aizraujoši. 

Informācijas atklāšana: rakstīšanas laikā šī raksta autoram piederēja ETH un vairākas citas kriptovalūtas. Viņiem bija arī saskarsme ar MKR kriptovalūtas indeksā. 

Kopīgojiet šo rakstu

Avots: https://cryptobriefing.com/boys-clubs-parker-jay-pachirat-bringing-inclusivity-web3/?utm_source=feed&utm_medium=rss