Cilvēku skaits, kas strādā blokķēdes telpā, pieaug par gandrīz 80% salīdzinājumā ar iepriekšējo gadu

Ņemot vērā pieaugošo interesi par blockchain un kriptonauda telpā, ir pieaudzis to cilvēku skaits, kuri ir atraduši darbu šajā topošajā tehnoloģija sektors.

Konkrētāk, blokķēdes nozarē strādājošo personu skaits 76. gada jūnijā ir palielinājies par 2022% salīdzinājumā ar iepriekšējā gada atbilstošo periodu, saskaņā ar ziņot [PDF], ko veica profesionālā tīkla platforma LinkedIn un kriptovas valūtas maiņa un atvasinājumi birža OKX izlaista 10. augustā.

 "Kopējais cilvēku skaits, kas strādā blokķēdes nozarē LinkedIn pasaules dalībnieku vidū, 76. gada jūnijā ir pieaudzis par 2022% salīdzinājumā ar iepriekšējā gada atbilstošo periodu." 

Saskaņā ar datiem Amerikas Savienotās Valstis, Indija un Ķīna ir trīs lielākās valstis pasaulē, runājot par talantu pieejamību blokķēdes nozarē. Indija ir valsts ar visstraujāk augošo blokķēdes talantu kopumu visā pasaulē ar pieauguma tempu 122%. Pēc tam nāk Kanāda ar 106% pieauguma tempu, bet trešajā vietā ir Singapūra ar 92%.

Darba sludinājumu pieauguma temps

Starp 10 populārākajām blokķēdes talantu pieprasījuma valstīm Spānijā bija vislielākais izaugsmes rādītājs – 609% ar blokķēdes tehnoloģiju saistīto darba piedāvājumu skaita ziņā. Ar pieauguma tempu 560% bija Kanāda, savukārt Indija ir pirmajā trijniekā ar 3%.

Saskaņā ar konstatējumiem finanšu sektorā ir vislielākais cilvēku skaits, kas strādā blokķēdes nozarē, veidojot 19% no kopējā skaita.

Nākamais pēc nozīmes ir inženieru talanti, kas veido 16% no kopējā apjoma. Talants biznesa attīstībā, informācijas tehnoloģijās un pārdošanā noslēdz labāko piecinieku ar attiecīgiem 6%.

Saskaņā ar pētījuma secinājumu, ir ievērojams trūkums tehnisko prasmju vajadzībā. 

“Pašlaik globālajā blokķēdes talantu pulkā ir liels pieprasījums pēc tehniskajiem talantiem. Līdz 2022. gada jūnijam darba sludinājumu ziņā inženierzinātņu talanti pārspēj globālo pieprasījumu pēc blokķēdes talantiem, kam seko IT talants. Produktu vadība, mārketings un cilvēkresursi ir tuvu aiz muguras. Finanšu kategorija, kas pašlaik ieņem pirmo vietu blokķēdes talantu ziņā, ir tikai sestā pēc pieprasījuma darbā.

Visbeidzot, pētījumā arī atzīts, ka “globālā blokķēdes talantu mobilitāte [kas raksturojas ar īsu pilnvaru laiku un lielu talantu mainību” ir rezultāts tam, ka pieprasījums pēc blokķēdes talantiem pārsniedz piedāvājumu.