Unicorn Pluralsight atlaiž 20 procentus darbinieku, 2022. gada decembris

Atslēgas

• Pluralsight izpilddirektors Ārons Skonnards vēstulē darbiniekiem paziņoja, ka uzņēmums nekavējoties atlaidīs darbiniekus.
• Atlaišanas gadījumi 2022. gadā ir kļuvuši izplatīti, īpaši tehnoloģiju nozarē.
• Jauktu ekonomisko datu dēļ ir grūti noteikt, vai būs vairāk darbinieku.

Pluralsight ir jaunākais tehnoloģiju uzņēmums, kas paziņojis par atlaišanu. Tāpat kā pašlaik daudzos tehnoloģiju uzņēmumos, izglītības gigants teica, ka pārdošanas apjomi ir bijuši vāji un, tuvojoties gada beigām, kļūst arvien sliktāki.

Lūk, kas notiek Pluralsight un ja atlaišanas tendence tikai sākas.

Kas ir Pluralsight?

Pluralsight ir tehnoloģiju uzņēmums Jūtā, kas nodrošina izglītības programmas uzņēmumiem un privātpersonām, kas strādā tehnoloģiju jomā. Tas palīdz uzņēmumiem uzlabot darbplūsmas.

Uzņēmums palīdz citiem uzņēmumiem attīstīt savu darbaspēka izglītību konkrētās programmatūras izstrādes jomās un ļauj darba devējiem atrast vājās vietas savā produktivitātē.

Pluralsight piedāvā video un instruktoru vadītas izglītības programmas. Turklāt tās darbplūsmas programmatūra analizē, kā tiek veikts darbs, izmantojot diagnostiku un metriku.

Pluralsight mērķis ir izveidot izglītotu darbaspēku un nodrošināt darba devējiem rīkus, kas ļauj izvairīties no darbaspēka izdegšanas, ievērojot piegādes datumus. Uzņēmums tiek saukts par tehnoloģiju vienradzi, jo tas ir privāts starta uzņēmums, kura vērtība pēc darbības uzsākšanas ātri sasniedza 1 miljardu USD.

TryqPar Q.ai globālo tendenču investīciju komplektu | Q.ai – Forbes uzņēmums

Kāpēc Pluralsight atlaiž 20% sava darbaspēka?

Pluralsight atlaida aptuveni 400 darbiniekus, reaģējot uz grūtajiem ekonomiskajiem laikiem. Tās ienākumi ir atkarīgi no abonēšanas ieņēmumu modeļa privātpersonām un uzņēmumiem. Abonements tiek apmaksāts reizi mēnesī vai gadā, un rēķini tiek iekasēti par katru lietotāju.

Kopš 2022. gada sākuma uzņēmums ir zaudējis daudzus abonentus un turpina zaudēt ieņēmumus.

Pluralsight izpilddirektors vēstulē darbiniekiem norādīja, ka tas ir saskāries ar ievērojamiem izaicinājumiem, kas ceturtajā ceturksnī pasliktinājās. Tā rezultātā tai ir jāpārstrukturē un jāsamazina, lai izdzīvotu.

Sīkāka informācija par atlaišanu darbiniekiem tika sniegta rātsnama sanāksmē 13. decembrī, taču informācija par šo sanāksmi netika publiskota. Uzņēmums seko citu tehnoloģiju uzņēmumu soļiem, kas atlaiž darbiniekus, lai uzlabotu rentabilitāti un nodrošinātu izdzīvošanu.

Citi uzņēmumi, kas atlaiž darbiniekus

Tehnoloģiju uzņēmumi sāka atlaist darbiniekus 2022. gadā sakarā ar ieņēmumu zudumu un pārmērīgu darbā pieņemšanu uzplaukuma periodā. Decembrī turpinās darbinieku atlaišana, un tās galvenokārt ir tehnoloģiju nozares. Taču arī citās nozarēs notiek cilvēku atlaišana.

Daži uzņēmumi, kas atlaiž darbiniekus, ir:

• Twilio: 850 darbinieki
• DocuSign: 670 darbinieki
• Oracle: 201 darbinieks
• Microsoft: 1,000 darbinieku
• F5: 100 darbinieki
• Svītra: 1,100 darbinieki
• Amazon: 10,000 XNUMX darbinieku
• meta: 11,000 darbinieki
• HP: līdz 6,000 darbinieku
• Cisco: 4,100 darbinieki
• Pārdošanas spēks: 950 darbinieki
• Zendesk: 350 darbinieki
• Twitter: 3,750 darbinieki
• Ford: 3,000 darbinieku
• Walmart: 1,500 darbinieku

Šis nav visaptverošs to uzņēmumu saraksts, kuri atlaiž darbiniekus, taču tas parāda, ka lielākā daļa darbinieku ir atlaisti no tehnoloģiju nozares.

Kāpēc ir jāskatās uz atlaišanas tendenci

Darbavietu zaudēšana un bezdarba pieaugums ir daži recesijas veidošanās rādītāji. Tomēr darbavietu zaudēšana parasti tiek sadalīta dažādās nozarēs, nevis tikai vienā nozarē.

Pašreizējais atlaišanas vilnis galvenokārt ir saistīts ar tehnoloģiju nozari, lai gan tas ietekmē arī ar tehnoloģiju nesaistītos darbiniekus, ko nodarbina tehnoloģiju uzņēmumi.

Ekonomiskie dati un rādītāji, kas liecina par recesiju, ir dažādi. Lai gan ir daudz stāstu par tehnoloģiju atlaišanu, bezdarba līmenis ir saglabājies nemainīgs. Novembrī bezdarba līmenis nemainījās un bija 3.7%.

Turklāt inflācija joprojām ir augsta, lai gan šķiet, ka pieauguma temps palēninās. Ražotāju cenu indekss sasniedza 0.3%, kas nedaudz pārsniedza aplēses par 0.2%. Patēriņa cenu indekss novembrī pieauga par 0.1%, kas ir mazāk nekā prognozētie 0.3%.

Melnā piektdiena bija pozitīvas ziņas mazumtirgotājiem, taču paliek jautājumi par to, kā izvērtīsies svētku iepirkšanās sezona. Gada beigās daudzi mazumtirgotāji brīdināja par nelieliem pārdošanas apjomiem, sagatavojot investorus vājiem ceturkšņa rezultātiem.

Ir pāragri spriest, vai atlaišana tehnoloģiju nozarē liecina par gaidāmām lielākām lietām. Ņemot vērā draudošās recesijas draudus, daudzi uzņēmumi varētu atlaist darbiniekus, tuvojoties 2023. gadam.

Vēsturiski daudzi uzņēmumi izvairījās no atlaišanas brīvdienu laikā, taču tā vairs nav. Decembris mēdz būt otrs lielākais atlaišanas mēnesis. Mēnesis, kurā notiek visvairāk atlaišanas, ir janvāris.

Ir skaidrs, ka tehnoloģiju darbinieki salīdzinoši ātri atrod jaunu darbu. Daudzi atlaistie tehnoloģiju darbinieki ir atraduši jaunus amatus trīs mēnešu laikā pēc atlaišanas.

Daudzos gadījumos šīs personas ziņo par lielāku atalgojumu jaunajā amatā.

Grunts līnija

Ir saprātīgi sekot līdzi atlaišanas tendencei, jo īpaši tāpēc, ka tas attiecas uz ekonomiku kopumā un potenciālajām investīciju iespējām. Jautājums ir par to, vai atlaišanas gadījumi lielākoties ir izolēti tehnoloģiju industrija vai tiem būs domino efekts pārējās nozarēs.

Lai gan ir notikušas dažas atlaišanas, kas nav saistītas ar tehnoloģiju nozari, tas nav pietiekami izplatīts, lai radītu bažas, tuvojoties 2023. gadam.

Ja vēlaties ieguldīt tehnoloģijās, bet nejūtaties pārliecināts neseno atlaišanas dēļ, mākslīgais intelekts (AI) varētu būt risinājums. Mūsu mākslīgais intelekts izpēta tirgus, lai atrastu labākos ieguldījumus visa veida riska tolerances un ekonomiskās situācijās. Pēc tam tas tos ērti apvieno Investīciju komplekti kas padara ieguldījumus vienkāršu un stratēģisku.

Pats labākais, ka varat aktivizēt Portfeļa aizsardzība jebkurā laikā, lai aizsargātu savus ieguvumus un samazinātu zaudējumus neatkarīgi no tā, kurā nozarē jūs ieguldāt. Tā ir īpaši svarīga un unikāla iezīme, ņemot vērā pašreizējo tirgus nestabilitāti ar recesiju, kas, visticamāk, iestāsies nākamajā gadā.

Lejupielādējiet Q.ai šodien lai piekļūtu AI balstītām ieguldījumu stratēģijām. Iemaksājot 100 ASV dolārus, mēs jūsu kontam pievienosim papildu USD 100.