“Apzināta atmešana” ir jaunākā tendence, kas valda darba vietā. Lūk, ko vadītāji var darīt, lai no tā izvairītos

Pagājušajā gadā klusā atlaišana, kad galvenokārt jauni darbinieki klusībā izrakstījās no darba, kas viņiem vairs nepatika, bet bija finansiāli vajadzīgs, bija režīmā. Vairāk no Fortune: 5 sānu steigas, kurās varat nopelnīt...

Kristofs Valcs nozīmē uzņēmējdarbību Killer Workplace šausmu komēdijā "Konsultants"

Izpildproducents un galvenās lomas atveidotājs Kristofs Valcs apmeklē Sarkanā paklāja īpašo seansu jaunajam… [+] Prime video seriālam “Konsultants” Kulveras teātrī 13. gada 2023. februārī...

“Bez minimālā pirmdiena” ir jaunākā tendence darbavietā, kas ietekmē produktivitāti

Ir iemesls, kāpēc dziesmas par pirmdienām mēdz būt nomāktas. Pirmdienu blūza, ko cilvēki izjūt inercei, uzsākot darba nedēļu pēc nedēļas nogales, ir viena no biežāk sastopamajām problēmām strādājošo vidū. In...

12 uzdevumi, lai novērtētu un risinātu darba vietas vecumu (un citus traucējumus)

Četri no desmit darbā pieņemšanas vadītājiem atklāti atzīst vecuma aizspriedumus, kas neļauj viņiem apsvērt jaunākus … [+] un vecākus pretendentus. getty Tiešsaistes aptaujā, kurā piedalījās 800 darbā pieņemšanas vadītāji, 38% atzina, ka vi...

"American Auto" nav tikai dīvaina automašīnu komēdija, tas ir tipiskas darba vietas atspoguļojums

AMERICAN AUTO — “Atsaukt” 107. sērija — attēlā: (lr) Harieta Daiere Sadijas lomā, Džons Barinholcs… [+] Veslijs, Ana Gasteijere Ketrīnas lomā, Hamfrijs Kers Eliota lomā, Tajs Vaits Džeka lomā – (...

SEC iekasē apsūdzību bijušajam McDonald's izpilddirektoram Īsterbrukam par melošanu par nepareizas uzvedības apmēru darba vietā

Augstākās līnijas federālie regulatori pirmdien sodīja bijušo McDonald's izpilddirektoru Stīvenu Īsterbruku 400,000 XNUMX USD apmērā par apsūdzībām saistībā ar seksa skandāla sekām, kuru rezultātā viņš pārtrauca darbu...

Populārākie raksti parāda, ka darba devēji vairāk pievēršas darba vietas kultūrai

Pārskats par 2022. gada lasītākajiem rakstiem liecina, ka darba devēji nopietni vēlas uzlabot darba vietu… [+] kultūru. Getty Man tuvojas ceturtā gadadiena kā Forbes līdzstrādniecei Diversit...

ASV darba tirgus ir spēcīgs, bet atlaišanas gadījumu skaits pieaug. Vai šis ir labs vai slikts laiks lūgt paaugstinājumu? Eksperti nosver.

Vai šis ir īstais brīdis, lai lūgtu paaugstinājumu? Vai arī, ņemot vērā neseno tehnoloģiju atlaišanu, ir labāk kādu laiku pagulēt? Labās ziņas: darba devēji palielina algas. Algu pieaugums ov...

Ripple atzīta par ceturto labāko darba vietu vecākiem

– Reklāma – vadošais Silīcija ielejas tehnoloģiju uzņēmums Ripple ir atzīts par labāko darba vietu vecākiem 2022. gadā kategorijā “Lieliska vieta darbam”. Saskaņā ar sarakstu Ripple rangs...

Līdz 40? Šeit ir darba vietas draudi, par kuriem jums vajadzētu padomāt

Vai domājat, ka varat strādāt tik ilgi, cik vēlaties? Padomā vēlreiz. getty Par kādiem draudiem darbavietā vajadzētu padomāt katram darbiniekam, kas jaunāks par 40 gadiem? Tie paši draudi, ar kuriem saskaras katrs darbinieks, kas vecāks par 40 gadiem. Vecums. Vecums...

Elons Masks pakalpojumā Twitter 2.0 Darbinieki: strādājiet ilgas stundas vai esat atlaists

Elons Masks nosūta ultimātu Twitter darbiniekiem. Kopš uzņēmuma pārņemšanas miljardieris izpilddirektors ir bijis kara ceļā ar saviem darbiniekiem, mainot sociālo mediju uzņēmuma iepriekšējo...

Sūza Ormena saka, ka šis darbavietas tabu “tā sistēma mūs nomāc” — lūk, kāpēc bailīga attieksme pret naudu var maksāt

Sūza Ormena saka, ka šis darbavietas tabu "tā ir tas, kā sistēma mūs nomāc" — lūk, kāpēc bailīga attieksme pret naudu var maksāt jums, amerikāņiem vajadzētu būt iespējai brīvi runāt par naudu.

Miljardieris Džefs Bezoss ir grūtībās

Miljardieris Džefs Bezoss pēdējos mēnešos ir saglabājis zemu profilu. Pagājušajā mēnesī viņš īsi pārtrauca klusēšanu, lai izteiktu šausmīgu brīdinājumu par ekonomiku laikā, kad ekonomiskās bažas valda ...

AI ētika satrauca, ka mākslīgais intelekts ir ievilcis klusas atmešanas māniju

Vai darbinieki patiešām klusi pamet, un, ja tā, kur AI iekļaujas šajā pieaugošajā tendencē? getty Klusa atmest. Jūs gandrīz noteikti esat dzirdējuši vai redzējuši ziņu reportāžas, kurās teikts, ka klusā atmešana...

Marks Kubans dalās ar labākajām iespējām būt bagātam

Miljardieris Marks Kubans ir pazīstams ar dažām lietām: viņa ieguldījumiem “Shark Tank”, viņa īpašumtiesībām uz Dalasas Mavericks un viņa pastāvīgajām domām par kriptovalūtu. Tomēr viņa vienmēr tik pazemīgais...

“Hacks” un “I Love That For You” atklāj vecuma atšķirības ekrānā un izdomātā darbavietā

(LR) Mollija Šenona, Vanesa Beijere un Dženifera Lūisa piedalās Showtime seriālā “I Love That For You”. Aprīlis … [+] 2022. gada pirmizrāde, Rietumholivuda, Kalifornija (Fotogrāfija: Leon Bennett/FilmMagic). F...

Web3 Workplace Platform Coordinape izlaiž decentralizētu kompensācijas rīku DAO

Tagad Coordinape lietotāji papildus kompensācijas noteikšanai var bez problēmām automātiski piešķirt atlīdzības dalībniekiem ķēdē, kas samazina laiku, kas pavadīts administratīvajām darbībām. Co...

Serēna Viljamsa piedāvā jaunu redzējumu par dzīvi un aiziešanu pensijā

Tenisa ĀZA Serēna Viljamsa izaicina mūsu ideju par pensionēšanos un, iespējams, katru otro dzīves posmu… [+] arī. (Filippo MONTEFORTE / AFP fotoattēls) (FILIPPO MONTEFORTE / AFP fotoattēls, izmantojot Getty Images)...

Haoss mājā: darba vietas sarežģītības pārvaldīšana

getty Iepriekšējā rakstā es runāju par to, kā darba vietas sarežģītība un darba pārslodze darbojas kā pretestības vilnis, kas spiež pret visiem līderu centieniem virzīt organizāciju uz priekšu. un...

Darba vietas transformācijas eksperts apspriež tehnoloģiju un cilvēka elementa konverģenci

Bila Adamsa “Outfocus” tiek izlaists kopā ar ForbesBooks. Šis laidiens ir publicēts ForbesBooks vārdā (kuru pārvalda Advantage Media Group saskaņā ar licenci). ŅUJORKA (14. gada 2022. jūnijs) — Outfocus: Harness th...

Lūk, kāpēc pensionāri ievēro darbavietas pensiju plānus

Šajā attēlā redzama pensionāre, kas pastaigājas ar savu meitu. Pensionāri izmanto noteiktu iemaksu plānus gadus pēc pensionēšanās. Pensionāri paliek noteiktu iemaksu (DC) plānos ilgi pēc...

Mind Gap

Atšķirības starp dzimumiem ir redzamas algu, iespēju, centienu un vadošo lomu ziņā. Absolventiem, neatkarīgi no tā, kur viņi pozicionējas dzimumu spektrā, ir jābūt gataviem orientēties...

Covid-5 dēļ Amerikas darba vieta ir mainījusies 19 galvenajos veidos

Kad 19. gadā COVID-2020 sāka plosīties visā pasaulē, tas izraisīja darbavietu zaudēšanu, sagrāva uzņēmumus un lika daudziem gados vecākiem darbiniekiem pamest darbaspēku — bieži vien agrāk, nekā plānots. Tas...

5 galvenie elementi pozitīvai darbinieku videi

Lai gan cerības ir jāvirza vadītāju ziņā, efektīvas pozitīvas, produktīvas… [+] darbavietas veidošanai ir vajadzīgs ikviens. getty Darba vietas kultūra ir spēcīga. Tas var būt nozīmīgs faktors...

Vai darba vietas elastība palīdz vai kaitē jūsu uzņēmumam?

Ir skaidri redzams, ka attālināts darbs, jauktas darbavietas un virtuālās darbības ir darba nākotne 2022. gadā un pēc tam. Darbaspēka preferenču un nekustamā īpašuma ietaupījumu kombinācija ir moti...

3 veidi, kā palīdzēt darbiniekiem novērst negatīvos faktorus darba vietā

Tā vietā, lai ātri atrisinātu, vadītājiem jācenšas būt uzmanīgiem un atvērtiem, piedāvājot patiesu atbalstu indivīdam, kuram ir grūtības. Rezultātā attiecības stiprināsies, un iesaistīšanās, lojalitāte...

Vai Microsoft iegāde var izārstēt Activision Blizzard toksisko darba vietu?

Papildus bažām par pretmonopola pārbaudēm un rekordlielo cenu 68.7 miljardu ASV dolāru apmērā, Microsoft Corp. plānotā Activision Blizzard Inc. iegāde rada arī galveno jautājumu: kā tā tiks galā ar ...

7 Postpandēmijas biroja mērķi

Birojiem ir jāatbalsta dažādi darbi. getty Pēdējo pāris gadu laikā darbs ir bijis satricinājuma stāvoklī. Kur cilvēki strādā, kad viņi strādā un kā viņi strādā, ir atiestatīti. Šī pārdomāšana par...

Kā Kalifornijas darbavietas likumi mainīsies 2022. gadā? Tuvojas vairāk aizsardzības līdzekļu

(Nishat Akhtar / For The Times) Dodoties uz 2022. gadu — un iespējamo trešo COVID-19 pandēmijas gadu, Kalifornijas amatpersonas saskārās ar pazīstamu dilemmu. Palīdziet uzņēmumiem atgūties no ekonomikas...